16-01-2012 | автор :
Лола Пирхал | раздел:
Лидерство
Новогодние праздники вносят в нашу жизнь не только праздничную суматоху, веселье, елку, фейерверки, подарки и прочие житейские радости, но и сумятицу в народные умы, разброд и шатания в бессмертные души.
Народ подсознательно ощущает очередной рубеж, точку, с которой можно было бы начать жить по-новому, взять стремительный разбег, изменить свою жизнь и, наконец, осуществить мечту. Всем сразу чего-то хочется, о чем-то мечтается. Многие кидаются проходить тренинги из цикла «Как достичь цели». Это правильно в общем и целом, но как раз тут их подстерегает засада: не все с разбега понимают, что это вообще такое. Банально путаются в понятиях. Что такое цель? Чем она отличается от Мечты?
Читать далее »
02-09-2011 | автор :
Лола Пирхал | раздел:
Лидерство
01 Сентября прошла школа на тему постановки и достижения целей “Цели достижимы! Инструкции на конкретных примерах лидеров”.
Провели мы ее вчетвером: Елена Попова, Инна Кхан, Ирина Лобанова и я
Читать далее »
После вебинара я получила много вопросов на тему, а как вести интернет бизнес без вложений. Ну, совсем без вложений нельзя – это же бизнес в конце-концов. А вот самостоятельно поддерживать свой бизнес, зарабатывая небольшие деньги на его развитие можно. Так чтобы вести бизнес безболезненно для семьи.
Вот вопрос: являются ли деньги ключевым фактором для вас с точки зрения построения домашнего бизнеса? Если вы не верите в то, что можно строить бизнес в Интернет, не третируя своих близких, не вынося последние копейки из дома – вам мимо. Бизнес своими силами строить можно. Но есть кошмарная новость – нужно поработать.
Читать далее »
05-05-2011 | автор :
Лола Пирхал | раздел:
Лидерство
На третьей неделе тренинга обнаружился очень любопытный феномен. Вроде бы изначально предполагалось, что на тренинг идут те, кто хочет развить свой бизнес в Интернет, создав свой личный бренд и раскрутив бизнес через блог.
И, как бы, все согласны с тем, что персональный бренд дает массу преимуществ: узнаваемое имя, новые связи, больше возможностей для реализации, новые предложения, интересные проекты, деньги…
Читать далее »
17-02-2011 | автор :
Лола Пирхал | раздел:
Лидерство
По способу мышления и отношения к жизни большинство людей достаточно чётко делятся на «людей зачем» и «людей почему».
Идея сама по себе не нова, её можно встретить и у Кови, который называет их «проактивными» и «реактивными», и у Кенфилда, и ещё много где. Но от того, что она не нова, оне не становится менее важной.
Если объяснять разницу в двух словах, она довольно проста. «Люди почему» живут прошлым, «люди зачем» живут будущим.
Читать далее »
Давно замечено: если ты в какой-то струе, на тебя начинают сыпаться как возможности, так и отвлекающие маневры. Иной раз очень сложно отделить зерна от плевел. Предложения или интересные, или заманчивые, или настойчивые. Иной раз приходится встряхиваться, чтобы не забыть, что и зачем вообще ты делаешь, что в сутках всего 24 часа и что работать в первую очередь нужно на себя и свою идею, цель и мечту.
Все хотят достичь мечты. Но вот вопросы: как отделить зерна от плевел? Как узнать то, что нужно тебе, а не кому-то? Как отказаться от искушений?
Читать далее »
09-11-2010 | автор :
Лола Пирхал | раздел:
Лидерство
Вот уже три дня хожу под впечатлением новой (для меня) идеи: комплекс неполноценности, как топливо успеха. Ведь, по логике, не может быть успешным закомплексованный человек. Т.е., если рассматривать успех, как состояние человека в целом. Но, если рассматривать его, как достижение каких-то высот – оказывается может, да еще и как.
Это относительно хорошая новость, потому как комплексы есть у всех. Даже у тех, кто утверждает, что вот у них-то на самом деле нет, потому что они – Супермены и Супервумены. Мы, разумеется, не говорим сейчас о тех, кто без комплексов по жизни, как и без убеждений, принципов, и вообще, без каких-то мыслей. Тем вообще хорошо на свете жить – но это отдельная часть человечества. Мы про нас с вами – тех, кто родом из Волшебной Страны Советов.
Читать далее »
26